为进一步推动生产经营单位建立完善事故隐患内部报告奖励机制，强化企业主体责任落实，筑牢安全生产“人民防线”，有效防范遏制各类事故发生。12月12日下午，市安委办组织相关市县两级相关单位，对生产经营单位事故隐患内部报告奖励工作进行再部署、再推进，持续夯实安全生产基层基础。
今年以来，全市各地、各部门深入开展生产经营单位事故隐患内部报告奖励工作，指导督促生产经营单位明确内部报告事故隐患的类型和主要内容，结合学好用好重大事故隐患判定标准工作，督促生产经营单位加大业务培训，并将事故隐患内部有奖报告制度纳入全员安全生产教育培训之中，指导生产经营单位对内部人员报告的事故隐患建立核查、分析、整改等闭环管理机制，及时消除事故隐患，不断提高本质安全水平。截至目前，全市已开展生产经营单位事故隐患内部报告奖励2968人次，共计43.2万元。
下一步，我市将在巩固现有成效的基础上，紧抓重点、持续推动，督促生产经营单位严格执行事故隐患内部报告奖励制度，提升从业人员发现隐患、辨识隐患、报告隐患的能力和积极性，促进生产经营单位负责人与从业人员同频共振、同向发力，营造“人人都是安全员、处处都是安全岗”的浓厚氛围，切实消除影响企业安全生产的突出问题隐患。